推特員工大規(guī)模辭職，馬斯克緊急開會挽留“關鍵”員工，
外媒：馬斯克考慮卸任特斯拉CEO

　　當?shù)貢r間11月17日，據(jù)CNN報道，推特公司上百名員工決定辭職離開推特。據(jù)悉，推特公司新任首席執(zhí)行官馬斯克16日發(fā)布郵件稱，員工需要在美東時間17日17時決定是否繼續(xù)留在推特工作。有兩名推特員工向CNN表示稱，“辭職潮”已經開始滾滾而來了。

　　與此同時，《紐約時報》報道稱，在馬斯克讓推特員工決定去留的截止日期前幾個小時，推特通過電子郵件宣布，將關閉辦公樓，并在下周一之前禁用員工的識別訪問權限勛章。

　　北京時間11月18日，有一名叫Zoe Schiffer的媒體編輯發(fā)表貼文表示，推特告知其員工所有辦公室暫時關閉，將于11月21日重新開放，并且暫停了員工的識別證訪問權限，該措施已經生效。與此同時，推特提醒員工遵守公司政策，“避免在社交媒體、媒體或其他地方討論公司機密信息”。

　　但到目前為止，推特對此并無正面回應。

　　圖片來源：媒體編輯Zoe Schiffer的社交媒體賬號

　　馬斯克早些時候曾表示，所有推特員工都必須每周至少進入辦公室工作40小時。然而，《紐約時報》報道稱，選擇離職的人超出了馬斯克的預期，他正在試圖說服一些員工留下來。

　　在匿名社交平臺Blind上，一項針對推特相關近250人的民意調查顯示，約73%的人贊成接受遣散費離開而不是留下來。據(jù)兩名知情人士表示，決定留下來的人給出的原因為仍然相信推特的公司文化，或者出于他們簽證、工作相關和其他個人原因。

　　據(jù)《紐約時報》，馬斯克最新發(fā)布的郵件軟化了每周進入辦公室40小時的立場，據(jù)CNN，郵件稱：“獲得遠程工作批準所需的全部條件是，你的經理負責確保你做出了杰出的貢獻。此外，員工應該每月至少與同事舉行一次面對面的會議?！?/p>

　　另據(jù)四名知情人士向《紐約時報》透露，馬斯克和他的顧問與一些推特員工舉行了會談，他們認為這些員工對阻止其他推特員工大規(guī)模離職“至關重要”。

　　《每日經濟新聞》記者注意到，馬斯克在推特上的難題不止“辭職潮”。本周四，七名民主黨參議員呼吁聯(lián)邦貿易委員會調查推特公司自馬斯克接任推特首席執(zhí)行官以來是否違反了消費者隱私協(xié)議。這封聯(lián)合呼吁信是在上周推特安全高管辭職之后發(fā)布的，此前馬斯克似乎改變了該公司的一些數(shù)據(jù)安全措施。

　　圖片來源：視覺中國

　　值得注意的是，據(jù)參考消息援引路透社16日報道，特斯拉公司董事詹姆斯·默多克當天在法庭作證說，首席執(zhí)行官埃隆·馬斯克過去數(shù)月中已確定一名將領導這家電動汽車制造商的潛在繼任者。

　　報道稱，默多克是在一樁關于馬斯克的2018年特斯拉公司薪酬包的案子中作證的。他沒有說出這名潛在繼任者的姓名。

　　當一名原告的律師要求他證實馬斯克從未確定某人是潛在的首席執(zhí)行官繼任者時，默多克說：“他實際上已經確定了?！彼€說，這發(fā)生在“過去數(shù)月中”。

　　報道稱，一些特斯拉公司投資者擔心，既然馬斯克目前在經營推特網站，他能否將足夠多注意力放在扮演世界上最有價值汽車制造商的首席執(zhí)行官這一角色上。默多克作證說，馬斯克已讓特斯拉的一些工程師在推特工作，董事會正在監(jiān)控這一情況。

　　默多克的證詞沒有說明有關繼任者的談話有多具體。